Pub olimpijske igre

Pub olimpijske igre je neformalen in zabaven teambuilding, ko bodo vaši kolegi med seboj tekmovali v skupinah. Na voljo so možnosti, kot so velikanska Jenga, “corn hole”, namizni nogomet, električni pikado in še veliko več!

Gre za idealen večer, ko boste svoje kolege spodbudili h komunikaciji, povezovanju in uporabi ključnih veščin skozi zabavne igre.

Pred vašim dogodkom vam bomo poslali seznam možnosti, med katerimi lahko izbirate. Moderator vam bo na kratko predstavil, kako se bo dejavnost odvijala, preden vas bo razdelil v manjše skupine. Med dogodkom bo imela vsaka ekipa približno 10-25 minut za vsako igro, pri čemer bo tekmovala z drugo ekipo. Celoten dogodek spodbuja prijateljsko tekmovanje, timsko delo in komunikacijo. Ko konča z eno igro, vsaka ekipa preide na naslednjo in se pomeri z drugo ekipo. Končno se na koncu iger seštejejo točke vsake ekipe in ugotovi, kdo so skupni prvaki, ki so tudi primerno nagrajeni.

Dovolite nam, da vam organiziramo dan.

Pošljite povpraševanje

Prelistajte celotni katalog.

Prenesite katalog

Ste pripravljeni na nepozaben dan?

Z veseljem smo del vašega dne.

Ali pa nas kar pokličite na

040 424 058

z veseljem se srečamo z vami.

Nekaj naših referenc:

NLB d.d.

Domel d.d.

Sigr d.o.o.

Halcom d.o.o.

Knauf Insulation d.o.o.

A1 d.d.

Telekom d.d.

Perutnina Ptuj d.o.o.

Novartis INC

Sberbank banka d.d.

Sparkasse d.d.

Čustvena inteligenca

Čustvena inteligentnost je izredno pomemben dejavnik uspešnosti posameznika v vsakodnevnih poslovnih in osebnih odnosih. Izraz »čustvena inteligenca« je nasproten izrazu umska inteligenca in je to v bistvu človekov značaj. Čustvena inteligenca pokaže, kaj so človekove čustvene potrebe, kako upravlja s svojimi čustvenimi stanji in kakšne so njegove dejansko živete vrednote. Čustvena inteligenca se navzven izraža kot vedenje.

Nekoč je bilo za zaposlenega dovolj, da je imel ustrezno izobrazbo in strokovno usposobljenost. V današnjih časih, ko je poudarjeno timsko delo, pa so pomembne tudi osebne kakovosti delavca. Visok inteligenčni kvocient ni več odločilno merilo uspešnosti, je pa res, da je marsikje temeljni pogoj za vstop v visoko storilnostno naravnano okolje.

Pri delu v skupinah oz. timih je posameznik lahko uspešen, če se zaveda svojih zmogljivosti. Tako fizičnih, umskih kot tudi psihičnih. Bolj, kot je delo zahtevno, bolj je čustvena inteligentnost odločilna in pomembna. Sploh, če delovno mesto vključuje še delo z ljudmi. Čustveno odzivanje v odnosu do sodelavcev, strank oz. vseh tistih, s katerimi stopamo v medsebojne odnose, odločilno vpliva na učinkovitost in rezultate.

Na delavnici čustvena inteligenca bodo udeleženci spoznali:

Kaj so čustva in kako jih razumeti
  • kakšen je odnos med čustvi, mišljenjem in vedenjem,
  • skladnost, ekologija, ustvarjanje ustreznega notranjega stanja in okolja,
  • razmerje med cilji in odnosi,
  • kaj je naše doživljanje in kako ustvarjamo realnost, v kateri živimo.
Učinkovito upravljanje s čustvi
  • tehnike za hipno in učinkovito upravljanje čustvenih stanj,
  • biološki, telesni fenomen čustvenih stanj,
  • koncept delov osebnosti.

Dovolite nam, da vam organiziramo dan.

Pošljite povpraševanje

Prelistajte celotni katalog.

Prenesite katalog

Ste pripravljeni na nepozaben dan?

Z veseljem smo del vašega dne.

Ali pa nas kar pokličite na

040 424 058

z veseljem se srečamo z vami.

Nekaj naših referenc:

NLB d.d.

Domel d.d.

Sigr d.o.o.

Halcom d.o.o.

Knauf Insulation d.o.o.

A1 d.d.

Telekom d.d.

Perutnina Ptuj d.o.o.

Novartis INC

Sberbank banka d.d.

Sparkasse d.d.