SDI je preverjeno in preprosto orodje, s katerim izboljšamo učinkovitost ekipe in zmanjšamo število konfliktov. Ko ljudje spoznajo svojo motivacijo in motivacijo drugih, lahko znatno izboljšajo učinkovitost svoje komunikacije in produktivneje rešujejo konflikte.

KAJ BO SDI – naredil zame?

Vsaka organizacija, kjer morajo posamezniki delati skupaj v smeri skupnih ciljev, bo našla korist v orodju SDI. To je neprecenljivo orodje za samoocenjevanje, s katerim udeleženci pridobijo vpogled in nadzor nad vrlinami, ki jih že imajo.

Naša metoda točkovanja omogoča timom, da vidijo rezultate vseh udeležencev na skupnem trikotniku. Z različnimi barvami se posamezniki naučijo, kako razlike v načinu vzpostavljanja odnosov predstavljajo vrline posameznika in raznolikost njihovega tima. Prav tako poudarja, kakolahko te razlike vodijo do konfliktov in nesporazumov.